Как наказать врачей за халатность?

Что такое врачебная халатность

Четкое определение понятия «халатность» содержится в статье 293 Уголовного кодекса РФ. В этой же статье устанавливается и ответственность, к которой может быть привлечено лицо, проявившее халатность.

Исходя из норм, закрепленных в вышеуказанной статье Уголовного кодекса РФ, под халатностью понимают неисполнение, а равно ненадлежащее исполнение, должностным лицом своих прямых обязанностей по причине недобросовестного отношения к службе или работе.

Особо отметим, что для квалификации халатности необходимо, чтобы пострадавшему был причинен крупный или же особо крупный ущерб. Под крупным ущербом понимается такой ущерб, сумма которого превышает 1 500 000 рублей, а под особо крупным – превышающая 7 000 000 рублей.

Под халатностью медицинского работника понимают полное бездействие, а также действия, уровень которых не соответствует профессиональному уровню этого работника при исполнении этим работником должностных обязанностей, если эти действия причинили вред жизни и здоровью пациента.

Какую ответственность за халатность несет врач

Внимание! Сотрудник медицинского учреждения, допустивший ненадлежащее исполнение служебных обязанностей, в результате которого жизни и здоровью гражданина причинен вред, может быть привлечен к следующим видам ответственности:

  • дисциплинарной. Сотруднику могут объявить замечание, выговор или уволить,
  • материальной. Сотрудник может быть лишен премии. К этой ответственности привлекается как сотрудник, допустивший халатность, так и руководитель этого сотрудника,
  • гражданско-правовой. Пострадавший от халатности медицинских работников гражданин вправе потребовать выплату компенсации за причиненный ущерб, а также за моральный вред,
  • уголовной. Применяется в случае, если в результате халатности медицинского работника здоровью гражданина был причинен тяжкий вред, включая летальный исход.

Кроме того, за халатность, проявленную сотрудником, медицинское учреждение, в котором этот сотрудник работает, может быть оштрафовано.

Врач неправильно поставил диагноз: как его наказать?

Как написать жалобу в Министерство здравоохранения РФ, читайте тут.

Что делать, если отказывают в госпитализации, читайте по ссылке: https://novocom.org/medicina-i-zdorove/otkaz-vracha-v-okazanii-medicinskoj-pomoshhi-i-gospitalizacii-statya-isk.html

Предусмотренное законом наказание

Важно! Исходя из норм, закрепленных в статье 293 Уголовного кодекса РФ, проявивший халатность, в результате которой гражданину был причинен крупный ущерб, медицинский работник может понести одно из следующих наказаний:

  • наложение штрафа в сумме до 120 000 рублей,
  • обязательные работы на срок до 360 часов,
  • исправительные работы на срок до 12 месяцев,
  • арест на срок до 3 месяцев.

В случае если в результате халатных действий гражданину был нанесен особо крупный ущерб, то медицинский работник, допустивший халатность, может понести одно из следующих наказаний:

  • наложение штрафа в суме от 250 000 до 500 000 рублей,
  • обязательные работы на срок до 480 часов,
  • исправительные работы на срок до 24 месяцев,
  • арест на срок до 6 месяцев.

Отметим, что суд вправе в дополнение к одному из вышеперечисленных наказаний установить запрет на осуществление гражданином медицинской деятельности на срок до 3 лет.

Наказание значительно ужесточается, если в результате халатности, проявленной медицинским работником, жизни и здоровью гражданина был причинен тяжкий вред, вплоть до летального исхода.

Внимание! Наши квалифицированные юристы окажут вам помощь бесплатно и круглосуточно по любым вопросам. Узнайте подробности здесь.

В этом случае врач, допустивший халатность, может понести одно из следующих наказаний:

  • принудительные работы на срок до 5 лет,
  • лишение свободы на срок до 5 лет, если был причинен тяжкий вред здоровью пациента,
  • лишение свободы на срок до 7 лет, если пациент скончался.

Вышеперечисленные наказания могут сопровождаться запретом на осуществление медицинской деятельности на срок до 3 лет.

Учтите! В Уголовном кодексе имеются и другие статьи, устанавливающие ответственность медицинских работников.

Статья 123 «Незаконное проведение искусственного прерывания беременности», в случае если жизни и здоровью пациентки не был причинен вред, предусматривает наказание:

  • наложение штрафа в сумме до 80 000 рублей,
  • обязательные работы на срок до 480 часов,
  • исправительные работы на срок до 2 лет.

Если здоровью пациентки был причинен тяжкий вред, вплоть до летального исхода, то будет применено одно из следующих наказаний:

  • принудительные работы на срок до 5 лет,
  • лишение свободы на срок до 5 лет.

 Как доказать вину врачей в смерти человека?

Эти наказания могут сопровождаться запретом на осуществление медицинской деятельности на срок до 3 лет.

Статья 124 «Неоказание помощи больному».

Медицинский работник, который был обязан оказать медицинскую помощь гражданину, но не исполнил эту обязанность, в результате чего здоровью гражданина был нанесен вред средней тяжести, может понести одно из следующих наказаний:

  • наложение штрафа в сумме до 40 000 рублей,
  • обязательные работы на срок до 360 часов,
  • исправительные работы на срок до 12 месяцев,
  • арест на срок до 4 месяцев.

Если в результате этого противоправного деяния гражданин скончался, либо здоровью гражданина был нанесен тяжкий вред, медицинский работник может понести одно из следующих наказаний:

  • принудительные работы на срок до 4 лет,
  • лишение свободы на срок до 4 лет.

Запомните! Эти наказания могут сопровождаться запретом на осуществление медицинской деятельности на срок до 3 лет.

Статья 235 «Незаконное осуществление медицинской деятельности или фармацевтической деятельности».

Если лицо, осуществлявшее медицинскую деятельность, не имело лицензии, и в результате деятельности лица здоровью пациента был причинен вред, то это лицо может понести одно из следующих наказаний:

  • наложение штрафа в сумме до 120 000 рублей,
  • принудительные работы на срок до 3 лет,
  • ограничение свободы на срок до 3 лет,
  • лишение свободы на срок до 3 лет.

Если потерпевший скончался, то лицо, совершившее это деяние, может понести одно из следующих наказаний:

  • принудительные работы на срок до 5 лет,
  • лишение свободы на срок до 5 лет.

 Что делать, если врачи хамят?

Куда следует обращаться

Чтобы привлечь к ответственности медицинского работника, допустившего халатность, прежде всего необходимо подать жалобу руководителю медицинского учреждения, в котором трудится этот работник.

Скачать образец жалобы главврачу бесплатно в формате word

В жалобе должна содержаться следующая информация:

  • полное наименование и адрес медицинского учреждения,
  • фамилия, имя и отчество, а также должность руководителя, которому направляется жалоба (обычно руководство медицинским учреждением осуществляет главный врач),
  • подробное изложение обстоятельств случившегося с указанием конкретных дат и действий, совершенных работником, проявившим халатность,
  • конкретные требования, удовлетворения которых добивается гражданин,
  • заявление скрепляется собственноручной подписью гражданина с расшифровкой и указанием даты подписания.

ВНИМАНИЕ! Посмотрите заполненный образец жалобы главврачу:

На рассмотрение жалобы по существу и предоставление ответа руководителю медицинского учреждения отводится 10 дней.

Скачать образец жалобы в страховую компанию на врача бесплатно в формате word

Внимание! В случае если ответ, предоставленный руководством медицинского учреждения, не устроил гражданина, а также в случае если на поданную жалобу вообще не ответили, можно направить жалобу в следующие инстанции:

  • региональное или федеральное министерство здравоохранения. Жалоба может быть подана гражданином лично или с использованием специального сервиса подачи обращений, расположенного на официальном сайте министерства в интернете. Заявление, подаваемое в министерство, должно содержать те же сведения, что и жалоба, ранее направленная руководителю медицинского учреждения. Кроме того, в этом заявлении следует отметить, что гражданин не удовлетворен ответом, полученным от руководства медицинского учреждения, либо то, что поданная жалоба вообще осталась без ответа. Рассмотрение заявления по существу займет у министерства порядка месяца, после чего в адрес гражданина будет направлен ответ,
  • страховая компания. Заявление составляется в простой письменной форме. Страховая компания вправе провести расследование произошедшего и при необходимости независимую экспертизу и дать оценку действиям, совершенным медицинским работником,
  • Прокуратура. Заявление необходимо подавать в Прокуратуру по месту происшествия. Обращение гражданина позволит инициировать проведение в отношении медицинского учреждения проверки. По итогам проведенной проверки Прокуратура даст оценку действиям, совершенным медицинским работником, и в случае если в его действиях будет обнаружена халатность, инициирует привлечение этого работника к ответственности,
  • Федеральная служба по надзору в сфере здравоохранения. Вместе с заявлением в Прокуратуру гражданину необходимо направить заявление аналогичного содержания и в территориальное подразделение Федеральной службы по надзору в сфере здравоохранения,
  • судебные инстанции. Обращаться в суд гражданин может только в случае, если обращения в вышеперечисленные инстанции не дали результата, то есть возможности досудебного урегулирования исчерпаны.

Посмотрите видео. Уголовная ответственность медицинских работников: 

Как составить заявление в Прокуратуру и Росздравнадзор

Проверить действия медиков на предмет соответствия можно только после получения письменного обращения от гражданина.

Заявление гражданин должен направить в Прокуратуру по месту случившегося, а также в территориальное подразделение Федеральной службы по надзору в сфере здравоохранения.

ВНИМАНИЕ! Посмотрите заполненный образец  заявления в Прокуратуру на врача:

Скачать бланк жалобы в Росздравнадзор бесплатно в формате word

Скачать бланк заявления в Прокуратуру на врача бесплатно в формате word

Заявление, направляемое в Прокуратуру и Федеральную службу по надзору в сфере здравоохранения, должно содержать в себе следующие сведения:

  • точный адрес места, где медицинским работником была допущена халатность,
  • контактные данные гражданина, подающего заявление,
  • подробное описание того, как халатность со стороны медицинского работника причинила вред жизни и здоровью гражданина. Необходимо указывать точную дату и при возможности время случившегося, период нахождения гражданина на лечении, информацию о назначенных гражданину препаратах и манипуляциях, а также о медицинских работниках, сделавших эти назначения,
  • описание обращения гражданина к руководству медицинского учреждения и в министерство здравоохранения и результатов, к которым эти обращения привели,
  • конкретная просьба о проведении проверки действий медицинских работников на предмет нахождения в этих действиях состава преступления,
  • иные требования, удовлетворения которых добивается гражданин.

К заявлению необходимо приложить копии медицинской документации, имеющейся на руках у гражданина и относящейся к этой ситуации. Эта документация перечисляется в перечне приложений. Заявление скрепляется собственноручной подписью гражданина с указанием даты подписания. На рассмотрение этого заявления по существу отводится 1 месяц.

ВНИМАНИЕ! Посмотрите заполненный образец жалобы в Росздравнадзор:

Исковое заявление в суд

Необходимо подчеркнуть, что прежде чем обратиться в суд с иском о взыскании с медицинского работника компенсации за причиненный ущерб, необходимо пройти инстанции, предшествующие суду.

Только после того как попытка досудебного урегулирования не привела к желаемым результатам, гражданин вправе обратиться за защитой законных прав и интересов в судебные инстанции.

Таким образом, в суд можно обратиться только в случае, если Прокуратура отказалась проводить проверку, или проведенная проверка не принесла результатов, которых добивается гражданин. В противном случае исковое заявление будет отклонено.

Скачать бланк иска в суд о возмещении вреда здоровью бесплатно в формате word

Исковое заявление должно содержать следующую информацию:

  • полное наименование судебной инстанции, в которую направляется иск,
  • фамилию, имя и отчество гражданина, подающего иск, а также адрес регистрации и фактического проживания, номер контактного телефона,
  • сведения о медицинском учреждении, в котором произошел случай халатности,
  • данные о медицинском работнике, допустившем халатность. Необходимо указать фамилию, имя и отчество этого работника, занимаемую должность и так далее,
  • подробное описание обстоятельств, при которых медицинским работником была совершена халатность, а также доказательства совершения этой халатности,
  • требования, удовлетворения которых добивается гражданин,
  • список прилагаемой к исковому заявлению документации.

Направлять исковое заявление необходимо по месту проживания или регистрации ответчика.

ВНИМАНИЕ! Посмотрите заполненный образец иска в суд о возмещении вреда здоровью:

Сроки рассмотрения иска по существу

Запомните! Действующее законодательство Российской Федерации не установило временных ограничений для проведения судебных разбирательств по делам данной категории. Таким образом, суды имеют возможность дать сторонам дела ознакомиться с документами, собрать доказательную базу, подготовиться к рассмотрению дела по существу.

Исходя из норм, закрепленных в статье 227 Уголовного процессуального кодекса РФ, судья, назначенный председателем суда для рассмотрения дела по существу, самостоятельно определяет дату, на которую назначается судебное заседание. При назначении этой даты судья учитывает сложность рассматриваемого дела, загруженность суда, объем документов и иные обстоятельства.

Дата первого судебного заседания должна быть определена в течение 30 дней с момента поступления искового заявления. Если одна из сторон по делу заключена под стражу, то этот срок сокращается до 14 дней.

Как халатность медработника доказать

Простому гражданину, не имеющему медицинского образования, крайне непросто доказать факт совершения медицинскими работниками халатности или врачебной ошибки. К сожалению, на настоящий момент в Российской Федерации практически отсутствуют независимые медицинские эксперты.

Степень вреда, который был причинен жизни и здоровью гражданина, вправе определять судебно-медицинская комиссия. А в эти комиссии достаточно часто включаются лица, аффилированные с подозреваемым в совершении халатности медиком. Это создает дополнительные сложности для граждан, желающих доказать факт халатности медицинских работников.

Практика показывает, что случаи, когда руководство и коллеги допустившего халатность медицинского работника скрывают материалы, доказывающие вину этого работника, достаточно широко распространены.

В последнее время широкое распространение получила практика установки в медицинских учреждениях систем видеонаблюдения. Однако материалы видеофиксации помогают доказать неадекватное или хамское отношение персонала медицинского учреждения к пациентам, но доказать факт халатности с помощью этих материалов практически невозможно.

Важно! Несколько рекомендаций:

  • сохранять всю документацию, получаемую в процессе лечения от врача. Это могут быть выписки, направления, назначения и так далее,
  • фиксировать детали проводимого лечения и время проведения процедур,
  • в процессе лечения вести дневник пациента, досконально фиксируя все проводимые манипуляции и время их проведения,
  • обратиться за помощью к профессиональному юристу, имеющему позитивную историю в подобных делах, а также к независимым специалистам в медицине.

Отметим, что гражданин, здоровью которого в результате халатности медицинских работников был причинен вред, а также родственники гражданина, умершего в результате этой халатности, вправе требовать компенсации расходов, включая возмещение морального ущерба.

 Какие сведения составляют врачебную тайну?

На основании статьи 1085 Гражданского кодекса РФ можно потребовать компенсации расходов:

  • на приобретение лекарственных препаратов,
  • на проведение лечебных процедур,
  • на санаторно-курортное лечение,
  • на проезд и проживание, если эти расходы связаны с прохождением лечения,
  • на переобучение, если гражданин в результате нанесенного здоровью ущерба не может осуществлять прежнюю трудовую деятельность.

Подчеркнем, что в ходе судебных разбирательств потребуется доказать, что вышеперечисленные расходы стали результатом проявленной медицинским работником халатности.

Посмотрите видео. Как подать иск в суд самостоятельно: 

Оцените статью
Финансовые и юридические консультации, обзоры кредитов, дебетовых и кредитных карт